大陸互聯網員工看著華為年終獎共發了125億元（人民幣，
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，下同），
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，同業阿里巴巴也發了豐厚的年終紅包，
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，心裡頗不是滋味。因為傳統PC搜索業務疲軟，
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，讓百度員工的年終獎金硬生生的縮水30%，
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，而網易入口網站事業部更是乾脆取消了年終獎。
《第一財經日報》報導，
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，網路公司現正處在電腦網絡轉向移動網絡的轉型過渡期，
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，年終獎金的「幾家歡樂幾家愁」，
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，更是代表著各家公司的轉型之痛。
一位百度員工表示，
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，如果用一句話概括百度的年終考核，就是「胡蘿蔔加棒子，一個都不能少」。棒子的壓力用來激發員工「狼性」，胡蘿蔔用來調動積極性，讓立志成為狼的人有肉吃。
百度年終獎分為兩部分，公司係數占30%，個人業績占70%，但百度執行長李彥宏卻在公司係數上打了零分，意味著百度員工的年終獎至少縮水30%。
雖然百度表面上的業績並不糟糕，但對比2011年的數據，百度的營收與淨利的增幅幾乎減半。更重要的是，百度最根本的搜索業務在上季增長疲乏，除了電腦出貨量每年下降的影響，還有越來越多的電腦用戶轉向了移動端，百度的無線搜索卻還面臨增流量不增收的問題。
騰訊已靠微信連起3億手機用戶、阿里巴巴移動電子商務漸進春天，而百度傳統核心業務搜索入口對手機用戶的吸引力並不像電腦用戶那樣明顯，一部分流量已被各式各樣的APP應用分流。在搜索之外，百度2012年嘗試進軍電子商務領域卻屢戰屢敗，而且已太久沒有推出令用戶耳目一新的產品，在種種不利因素發酵下，催化百度年終獎縮水30%。
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