鴻海董事長郭台銘表示,
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,持續深化往前站、往上走、往外賣的經營思維,
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,集團要國際化、科技化和年輕化,
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,轉型為以大數據為中心的「六流企業」。郭台銘在致股東營業報告書中表示,
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,儘管大環境挑戰艱鉅,
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,不過綜觀當今全球科技產業,
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,鴻海持續深化「往前站」、「往上走」、「往外賣」的經營思維,
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,建構下一階段擴張、成長的動能與機會。郭台銘指出,
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,「往前站」代表設計創新、用戶體驗、技術開發;「往上走」指的是硬軟整合、實虛結合、雲端架構;「往外賣」則是開展市場、打通電商、串聯e貿。郭台銘表示,集團持續以「雲、移、物、大、智、網+機器人」為戰略方向,在製造段,以工業4.0為目標,藉由大數據分析,深化既有的精密製造優勢,精進生產效率,提升附加價值,跨入按需生產(ProductionOn Demand)的經營模式。在科技服務段,郭台銘指出,集團跨足雲端、大數據與服務領域,積極朝商貿邁進,藉由集團日常營運產生「三虛」的訊流、金流、技術流,以及「三實」的人流、物流與過程流的「六流」大數據為基礎,邁向萬物聯網的智能社會。郭台銘說,鴻海各種科技產品與服務,不僅將著重取得大數據,更進一步做到大數據的歸納分析與預測。郭台銘表示,鴻海集團的使命,就是以互聯網+八大生活,融合這些「智慧數據」的應用,讓用戶享有更好的工作、教育、娛樂、家庭/社交、安全、健康/醫療、財產交易採購與環保/交通的生活品質,實現一個更便利、更友善的社會,進而轉型為以大數據為中心的「六流企業」。此外郭台銘指出,進一步積極推動集團的國際化、科技化和年輕化。國際化意指除了深耕大中華地區,也將積極尋找美國、日本、韓國、德國、印度與東南亞等地的投資與合作機會。在科技化部分,郭台銘強調,鴻海將追求技術紮根與科技創新,除了持續投入研發資源,也將投資具有潛力的新創團隊,與集團優勢形成互補。在年輕化部分,郭台銘則是鼓勵集團員工追求創意、創新與創業的「三創文化」,讓年輕人才勇於接受歷練、承擔責任。對於與夏普(Sharp)結盟,郭台銘表示,鴻海很榮幸與夏普展開極具歷史意義的戰略結盟,兩家國際級企業將結合彼此優勢,共同開創新局。面對未來世界級的挑戰與競爭,鴻海集團將以無比的決心和毅力,團結奮鬥,為股東創造長遠價值。鴻海預計在6月22日召開股東會,除了承認104年度營業報告書及財務報表案、盈餘分派案、盈餘轉增資發行新股案外,其中也將改選董事,擬改選董事9席(含獨立董事3席),任期從今年7月1日起至108年6月30日止,並擬由全體獨立董事組成審計委員會替代監察人。鴻海擬配發股東股利每股5元,其中現金股利4元,配股1元。法人指出,若以配發股利每股5元計算,配股率約53.07%,配股率是1999年以來最高,每股股利是2007年以來高點。若以現金股利來看,法人指出,其中現金股利擬配每股4元,創歷史配息新高。鴻海104年合併營收新台幣4.482兆元,較103年4.213兆元長成長6.38%;104年淨利1468.66億元,較103年1305.34億元成長12.51%。104年每股稅後盈餘9.42元,103年EPS 8.4元。1050521(中央社),