桃園市長鄭文燦在荷蘭岀訪，
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，他表達對華航人事的看法。（甘嘉雯攝）
華航董事長由桃捷董事長何煖軒接任，
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，桃園市長鄭文燦23日表示，
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，桃園機場是國家的交通樞紐，
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，華航也是重要的航空公司，
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，這項人事由行政院及交通部來主導，
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，市政府希望市港合作，
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，不管是誰當董事長，都要改革桃機，這是我最關心的事情。鄭文燦表示，何煖軒接任華航董事長，要注意員工的訴求及行銷，華航在這幾年當中工時逾時的情況嚴重，罰款超過一千萬，機師跟空服員的工作負擔都很重，短期航線及兩岸的短期航班，計價方式是上的飛機才算薪水，所以華航的員工普遍認為，公司對於員工權益照顧不夠，建議何煖軒董事長上任後，要改變營運方針以及照顧員工。6月1日以後報到地點，由松山機場改為桃園機場，報到地點影響工作時間，應該經過勞資雙方協調，空服員認為報到地點未經協調，資方片面更改報到地點，不符合勞資爭議處理法的精神，應該回到原點重新協商。鄭文燦表示，市府指派有副市長游建華，擔任協調華航的爭議的召集人，市政府及勞動部、華航都密切聯絡，溝通很順暢，三方面的意見一致，跟勞工做的最好的對話，我認為機師及空服員工會，工作超時確實讓勞動條件惡化，市政府及勞動部都有必要站在勞工的立場解決問題。鄭文燦表示，他和何董事長通過電話，會全力支持他，希望他能夠優先照顧員工，員工是華航最重要的資產，員工超過九成以上投下罷工的贊成票，坦白講，內部管理一定是出了問題。鄭文燦說，何董事長是老交通出生，資歷很完整，給他一個建議，確實要回應員工的訴求，照顧員工，華航才可長可久。(中時)，